好莱坞是如何给演员定价的？

1合同工资制

我先从最早说起，最早好莱坞给演员定价方式是签长期合作的，不管有戏没有戏都发工资的。

看起来很好，其实以培养给机会的名义剥削演员。

定价标准是男性工资比女性高，差距是几倍几十倍。

是按照市场价减去基本开销成本，例如，围绕在该演员的工作人员，化妆师，助理等都是算在一起的。

其实这样被好莱坞老板剥削方式早就引起演员们的不满情绪。

如同签了卖身契一样，随便老板导演摆弄，没有选择权。

2自由经纪人模式

后来一位明星高价买断自己的的长期合同，以自由之身接了新电影【出埃及记】，仅凭一部电影收回自己买合同的钱，于是有名气的演员纷纷脱离长期合同，开始建立自由经纪人模式，开始自己谈价钱。

可好莱坞老板不甘心，纷纷建立商业事务部门，这个部门干什么的呢？

它是收集分享演员在自己公司薪酬报价，防止演员漫天要价，于是演员谈价钱只能比上一部高一点点，决定不会像我们国内小鲜肉一样漫天要价。好莱坞一旦发现有影视公司为了抢夺流量大明星故意抬高价格要被集体抵制的，该演员会受到工会处罚，基本上断送前程。

需要说明的事，演员价格只会越来越高，这个部门也是促使好莱坞健康发展的保障。

友情价

当然如果剧本好，导演名气大，很多演员价钱会低很多，称为友情价，不会影响自己正常片酬。因为演员可以得到更大的名气合片酬涨幅，比如原来片酬涨幅是百分之10，名气大了以后是百分之30.

3补贴加分成

由于演员对金钱的渴望，影视公司对大明星的争取，于是又了演员拍摄影视剧，可以得到总收入分成和补贴。

如果这个电影大卖，超过多少直接分成，如果没有大卖，可以得到补贴。算是安慰奖，

4版权收益

听说这个是一辈子的收益，可以留个子孙后代。

简单来说，只要还有人看你演的电影，你就可以从广告，订阅等费用收到钱。

按照好莱坞的说法，演员的“报价”意味着邀请“线上”(above-the-line)人才，也就是所谓的“电影创意工作者”到现场所需的基本消费金额(线下工作人员，即剧组成员和发型师、化妆师和特效师等从事技术工作的人员，按工时计算工资)。

2014年索尼影业的邮箱遭到黑客入侵，从泄露的信息中可以发现，哥伦比亚电影公司联合制片总裁汉娜·明格拉(Hannah Minghella)当时正在斟酌要为邀请马克·沃尔伯格(Mark Wahlberg)出演《神秘海域》出多少价钱。“马克出演《变形金刚》的薪酬是1700万美元，但在此之前他的最高报价为1200万美元(也就是他出演《二流警探》时我们所付的费用)”，“我们认为他差不多就是1200万这个价”。

但如《变形金刚4：绝迹重生》这样制作预算高达2.1亿美元的大片，只做简单的票房比较就能看出上述报价的问题所在：《变形金刚》在全球范围内的票房超过10亿美元，而《二流警探》则有1.7亿美元。

这就是为什么沃尔伯格之前的最高片酬可以达到1200万美元。尽管米歇尔·威廉姆斯声名鹊起并获得四项奥斯卡提名，但像她这样偏好艺术电影也未曾出演过系列大片的演员，薪酬报价可能远低于沃尔伯格。声望和奖项不一定等于给演员加薪。

好莱坞是如何给演员定价的？

1合同工资制

我先从最早说起，最早好莱坞给演员定价方式是签长期合作的，不管有戏没有戏都发工资的。

看起来很好，其实以培养给机会的名义剥削演员。

定价标准是男性工资比女性高，差距是几倍几十倍。

是按照市场价减去基本开销成本，例如，围绕在该演员的工作人员，化妆师，助理等都是算在一起的。

其实这样被好莱坞老板剥削方式早就引起演员们的不满情绪。

如同签了卖身契一样，随便老板导演摆弄，没有选择权。

2自由经纪人模式

后来一位明星高价买断自己的的长期合同，以自由之身接了新电影【出埃及记】，仅凭一部电影收回自己买合同的钱，于是有名气的演员纷纷脱离长期合同，开始建立自由经纪人模式，开始自己谈价钱。

可好莱坞老板不甘心，纷纷建立商业事务部门，这个部门干什么的呢？

它是收集分享演员在自己公司薪酬报价，防止演员漫天要价，于是演员谈价钱只能比上一部高一点点，决定不会像我们国内小鲜肉一样漫天要价。好莱坞一旦发现有影视公司为了抢夺流量大明星故意抬高价格要被集体抵制的，该演员会受到工会处罚，基本上断送前程。

需要说明的事，演员价格只会越来越高，这个部门也是促使好莱坞健康发展的保障。

友情价

当然如果剧本好，导演名气大，很多演员价钱会低很多，称为友情价，不会影响自己正常片酬。因为演员可以得到更大的名气合片酬涨幅，比如原来片酬涨幅是百分之10，名气大了以后是百分之30.

3补贴加分成

由于演员对金钱的渴望，影视公司对大明星的争取，于是又了演员拍摄影视剧，可以得到总收入分成和补贴。

如果这个电影大卖，超过多少直接分成，如果没有大卖，可以得到补贴。算是安慰奖，

4版权收益

听说这个是一辈子的收益，可以留个子孙后代。

简单来说，只要还有人看你演的电影，你就可以从广告，订阅等费用收到钱。

按照好莱坞的说法，演员的“报价”意味着邀请“线上”(above-the-line)人才，也就是所谓的“电影创意工作者”到现场所需的基本消费金额(线下工作人员，即剧组成员和发型师、化妆师和特效师等从事技术工作的人员，按工时计算工资)。

2014年索尼影业的邮箱遭到黑客入侵，从泄露的信息中可以发现，哥伦比亚电影公司联合制片总裁汉娜·明格拉(Hannah Minghella)当时正在斟酌要为邀请马克·沃尔伯格(Mark Wahlberg)出演《神秘海域》出多少价钱。“马克出演《变形金刚》的薪酬是1700万美元，但在此之前他的最高报价为1200万美元(也就是他出演《二流警探》时我们所付的费用)”，“我们认为他差不多就是1200万这个价”。

但如《变形金刚4：绝迹重生》这样制作预算高达2.1亿美元的大片，只做简单的票房比较就能看出上述报价的问题所在：《变形金刚》在全球范围内的票房超过10亿美元，而《二流警探》则有1.7亿美元。

这就是为什么沃尔伯格之前的最高片酬可以达到1200万美元。尽管米歇尔·威廉姆斯声名鹊起并获得四项奥斯卡提名，但像她这样偏好艺术电影也未曾出演过系列大片的演员，薪酬报价可能远低于沃尔伯格。声望和奖项不一定等于给演员加薪。

好莱坞是如何给演员定价的？

1合同工资制

我先从最早说起，最早好莱坞给演员定价方式是签长期合作的，不管有戏没有戏都发工资的。

看起来很好，其实以培养给机会的名义剥削演员。

定价标准是男性工资比女性高，差距是几倍几十倍。

是按照市场价减去基本开销成本，例如，围绕在该演员的工作人员，化妆师，助理等都是算在一起的。

其实这样被好莱坞老板剥削方式早就引起演员们的不满情绪。

如同签了卖身契一样，随便老板导演摆弄，没有选择权。

2自由经纪人模式

后来一位明星高价买断自己的的长期合同，以自由之身接了新电影【出埃及记】，仅凭一部电影收回自己买合同的钱，于是有名气的演员纷纷脱离长期合同，开始建立自由经纪人模式，开始自己谈价钱。

可好莱坞老板不甘心，纷纷建立商业事务部门，这个部门干什么的呢？

它是收集分享演员在自己公司薪酬报价，防止演员漫天要价，于是演员谈价钱只能比上一部高一点点，决定不会像我们国内小鲜肉一样漫天要价。好莱坞一旦发现有影视公司为了抢夺流量大明星故意抬高价格要被集体抵制的，该演员会受到工会处罚，基本上断送前程。

需要说明的事，演员价格只会越来越高，这个部门也是促使好莱坞健康发展的保障。

友情价

当然如果剧本好，导演名气大，很多演员价钱会低很多，称为友情价，不会影响自己正常片酬。因为演员可以得到更大的名气合片酬涨幅，比如原来片酬涨幅是百分之10，名气大了以后是百分之30.

3补贴加分成

由于演员对金钱的渴望，影视公司对大明星的争取，于是又了演员拍摄影视剧，可以得到总收入分成和补贴。

如果这个电影大卖，超过多少直接分成，如果没有大卖，可以得到补贴。算是安慰奖，

4版权收益

听说这个是一辈子的收益，可以留个子孙后代。

简单来说，只要还有人看你演的电影，你就可以从广告，订阅等费用收到钱。

范迪塞尔，史蒂文·西格尔 史蒂文·西格尔，好莱坞著名动作巨星，同时是一位环保人士、合气道武术教练和动物权利行动人士，拥有合气道黑带七段。杰森 斯坦森 《非常人贩》系列影片成就了一位新生代动作明星——杰森·斯坦森，道夫 龙格尔 道夫·龙格尔。斯科特·阿金斯 斯科特·阿金斯， 巨石强森 “岩石”本名叫德威恩·约翰逊（Dwayne Johnson），曾是世界摔角联盟的冠军和明星人物。布鲁斯威利斯 布鲁斯·威利斯，1955年3月19日生于西德，美国影视演员、制片人。尚格云顿 尚·克劳德·范·戴姆 又译为：尚。克劳德。范达美/尚格云顿/尚格。云顿/让。克劳德。范达姆，他曾获得欧洲职业空手道协会中量级冠军/获多次比赛冠军/好莱坞动作巨星/“健美冠军”。西尔维斯特·史泰龙 西尔维斯特·史泰龙出生于美国纽约，在第1975年和好莱坞老板谈拢而演出自己编写的剧本《洛奇》。 阿诺德·施瓦辛格 阿诺的名号想必已经是尽人皆知，上世纪八十年代无疑是阿诺的黄金岁月，也是事业的开拓期与上升期。《野蛮人柯南》的惊艳亮相，《独闯龙潭》的火爆强悍，《终结者》中成为时代符号的造型装扮，都成为整个八十年代动作电影令人难以忘怀的经典画面。可以说阿诺在八十年代为动作电影留下了丰富而宝贵的财富，再度定义了肌肉男硬汉的特质，加之其张力十足的表演，充满酷劲的表情神态。

好莱坞是如何给演员定价的？

1合同工资制

我先从最早说起，最早好莱坞给演员定价方式是签长期合作的，不管有戏没有戏都发工资的。

看起来很好，其实以培养给机会的名义剥削演员。

定价标准是男性工资比女性高，差距是几倍几十倍。

是按照市场价减去基本开销成本，例如，围绕在该演员的工作人员，化妆师，助理等都是算在一起的。

其实这样被好莱坞老板剥削方式早就引起演员们的不满情绪。

如同签了卖身契一样，随便老板导演摆弄，没有选择权。

2自由经纪人模式

后来一位明星高价买断自己的的长期合同，以自由之身接了新电影【出埃及记】，仅凭一部电影收回自己买合同的钱，于是有名气的演员纷纷脱离长期合同，开始建立自由经纪人模式，开始自己谈价钱。

可好莱坞老板不甘心，纷纷建立商业事务部门，这个部门干什么的呢？

它是收集分享演员在自己公司薪酬报价，防止演员漫天要价，于是演员谈价钱只能比上一部高一点点，决定不会像我们国内小鲜肉一样漫天要价。好莱坞一旦发现有影视公司为了抢夺流量大明星故意抬高价格要被集体抵制的，该演员会受到工会处罚，基本上断送前程。

需要说明的事，演员价格只会越来越高，这个部门也是促使好莱坞健康发展的保障。

友情价

当然如果剧本好，导演名气大，很多演员价钱会低很多，称为友情价，不会影响自己正常片酬。因为演员可以得到更大的名气合片酬涨幅，比如原来片酬涨幅是百分之10，名气大了以后是百分之30.

3补贴加分成

由于演员对金钱的渴望，影视公司对大明星的争取，于是又了演员拍摄影视剧，可以得到总收入分成和补贴。

如果这个电影大卖，超过多少直接分成，如果没有大卖，可以得到补贴。算是安慰奖，

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听说这个是一辈子的收益，可以留个子孙后代。

简单来说，只要还有人看你演的电影，你就可以从广告，订阅等费用收到钱。

按照好莱坞的说法，演员的“报价”意味着邀请“线上”(above-the-line)人才，也就是所谓的“电影创意工作者”到现场所需的基本消费金额(线下工作人员，即剧组成员和发型师、化妆师和特效师等从事技术工作的人员，按工时计算工资)。

2014年索尼影业的邮箱遭到黑客入侵，从泄露的信息中可以发现，哥伦比亚电影公司联合制片总裁汉娜·明格拉(Hannah Minghella)当时正在斟酌要为邀请马克·沃尔伯格(Mark Wahlberg)出演《神秘海域》出多少价钱。“马克出演《变形金刚》的薪酬是1700万美元，但在此之前他的最高报价为1200万美元(也就是他出演《二流警探》时我们所付的费用)”，“我们认为他差不多就是1200万这个价”。

但如《变形金刚4：绝迹重生》这样制作预算高达2.1亿美元的大片，只做简单的票房比较就能看出上述报价的问题所在：《变形金刚》在全球范围内的票房超过10亿美元，而《二流警探》则有1.7亿美元。

这就是为什么沃尔伯格之前的最高片酬可以达到1200万美元。尽管米歇尔·威廉姆斯声名鹊起并获得四项奥斯卡提名，但像她这样偏好艺术电影也未曾出演过系列大片的演员，薪酬报价可能远低于沃尔伯格。声望和奖项不一定等于给演员加薪。

好莱坞是如何给演员定价的？

1合同工资制

我先从最早说起，最早好莱坞给演员定价方式是签长期合作的，不管有戏没有戏都发工资的。

看起来很好，其实以培养给机会的名义剥削演员。

定价标准是男性工资比女性高，差距是几倍几十倍。

是按照市场价减去基本开销成本，例如，围绕在该演员的工作人员，化妆师，助理等都是算在一起的。

其实这样被好莱坞老板剥削方式早就引起演员们的不满情绪。

如同签了卖身契一样，随便老板导演摆弄，没有选择权。

2自由经纪人模式

后来一位明星高价买断自己的的长期合同，以自由之身接了新电影【出埃及记】，仅凭一部电影收回自己买合同的钱，于是有名气的演员纷纷脱离长期合同，开始建立自由经纪人模式，开始自己谈价钱。

可好莱坞老板不甘心，纷纷建立商业事务部门，这个部门干什么的呢？

它是收集分享演员在自己公司薪酬报价，防止演员漫天要价，于是演员谈价钱只能比上一部高一点点，决定不会像我们国内小鲜肉一样漫天要价。好莱坞一旦发现有影视公司为了抢夺流量大明星故意抬高价格要被集体抵制的，该演员会受到工会处罚，基本上断送前程。

需要说明的事，演员价格只会越来越高，这个部门也是促使好莱坞健康发展的保障。

友情价

当然如果剧本好，导演名气大，很多演员价钱会低很多，称为友情价，不会影响自己正常片酬。因为演员可以得到更大的名气合片酬涨幅，比如原来片酬涨幅是百分之10，名气大了以后是百分之30.

3补贴加分成

由于演员对金钱的渴望，影视公司对大明星的争取，于是又了演员拍摄影视剧，可以得到总收入分成和补贴。

如果这个电影大卖，超过多少直接分成，如果没有大卖，可以得到补贴。算是安慰奖，

4版权收益

听说这个是一辈子的收益，可以留个子孙后代。

简单来说，只要还有人看你演的电影，你就可以从广告，订阅等费用收到钱。

范迪塞尔，史蒂文·西格尔 史蒂文·西格尔，好莱坞著名动作巨星，同时是一位环保人士、合气道武术教练和动物权利行动人士，拥有合气道黑带七段。杰森 斯坦森 《非常人贩》系列影片成就了一位新生代动作明星——杰森·斯坦森，道夫 龙格尔 道夫·龙格尔。斯科特·阿金斯 斯科特·阿金斯， 巨石强森 “岩石”本名叫德威恩·约翰逊（Dwayne Johnson），曾是世界摔角联盟的冠军和明星人物。布鲁斯威利斯 布鲁斯·威利斯，1955年3月19日生于西德，美国影视演员、制片人。尚格云顿 尚·克劳德·范·戴姆 又译为：尚。克劳德。范达美/尚格云顿/尚格。云顿/让。克劳德。范达姆，他曾获得欧洲职业空手道协会中量级冠军/获多次比赛冠军/好莱坞动作巨星/“健美冠军”。西尔维斯特·史泰龙 西尔维斯特·史泰龙出生于美国纽约，在第1975年和好莱坞老板谈拢而演出自己编写的剧本《洛奇》。 阿诺德·施瓦辛格 阿诺的名号想必已经是尽人皆知，上世纪八十年代无疑是阿诺的黄金岁月，也是事业的开拓期与上升期。《野蛮人柯南》的惊艳亮相，《独闯龙潭》的火爆强悍，《终结者》中成为时代符号的造型装扮，都成为整个八十年代动作电影令人难以忘怀的经典画面。可以说阿诺在八十年代为动作电影留下了丰富而宝贵的财富，再度定义了肌肉男硬汉的特质，加之其张力十足的表演，充满酷劲的表情神态。

好莱坞是如何给演员定价的？

1合同工资制

我先从最早说起，最早好莱坞给演员定价方式是签长期合作的，不管有戏没有戏都发工资的。

看起来很好，其实以培养给机会的名义剥削演员。

定价标准是男性工资比女性高，差距是几倍几十倍。

是按照市场价减去基本开销成本，例如，围绕在该演员的工作人员，化妆师，助理等都是算在一起的。

其实这样被好莱坞老板剥削方式早就引起演员们的不满情绪。

如同签了卖身契一样，随便老板导演摆弄，没有选择权。

2自由经纪人模式

后来一位明星高价买断自己的的长期合同，以自由之身接了新电影【出埃及记】，仅凭一部电影收回自己买合同的钱，于是有名气的演员纷纷脱离长期合同，开始建立自由经纪人模式，开始自己谈价钱。

可好莱坞老板不甘心，纷纷建立商业事务部门，这个部门干什么的呢？

它是收集分享演员在自己公司薪酬报价，防止演员漫天要价，于是演员谈价钱只能比上一部高一点点，决定不会像我们国内小鲜肉一样漫天要价。好莱坞一旦发现有影视公司为了抢夺流量大明星故意抬高价格要被集体抵制的，该演员会受到工会处罚，基本上断送前程。

需要说明的事，演员价格只会越来越高，这个部门也是促使好莱坞健康发展的保障。

友情价

当然如果剧本好，导演名气大，很多演员价钱会低很多，称为友情价，不会影响自己正常片酬。因为演员可以得到更大的名气合片酬涨幅，比如原来片酬涨幅是百分之10，名气大了以后是百分之30.

3补贴加分成

由于演员对金钱的渴望，影视公司对大明星的争取，于是又了演员拍摄影视剧，可以得到总收入分成和补贴。

如果这个电影大卖，超过多少直接分成，如果没有大卖，可以得到补贴。算是安慰奖，

4版权收益

听说这个是一辈子的收益，可以留个子孙后代。

简单来说，只要还有人看你演的电影，你就可以从广告，订阅等费用收到钱。

谢谢邀请，这次就重点推荐下外国喜剧片吧，美国的《宿醉》系列，马克沃尔伯格的《泰迪熊》、《二流警探》，英国演员西蒙·佩吉的《如何众叛亲离》、《僵尸肖恩》、《热血警探》，特别推荐《下流祖父》这部，豆瓣评分只有6.2，但我感觉给低了，感觉最少也要给个8分，我认为是2016最好看的喜剧片，里面的一些黄色幽默的对话和互动都特别搞笑，保证让你笑到肚子疼，是一部搞笑又富有寓意的电影。