谢谢邀请！

对初入职场的学生而言，有的是青春，可塑性比较强，缺的是经验，踏实做事，虚心做人即可。

怎样才能和同事上司更好地相处呢？

简单总结如下：

1、遵守职场规则，比如尊重、真诚、守时：

守时，是最重要的美德。

经常迟到，不仅会对你做的事失望，也会对你的人失望，久了，你就会被归为辞退一列。

你想获得尊重，请先尊重他人！

比如，讲话、吃饭、走路、坐电梯，领导、同事优先。

你想获得真诚，请先对他人真诚！

比如，看到同事情绪不佳，去关心一下，看能否做些什么。

经常把他人放在眼里、心中，才可能得到相应的回报。

2、勤快、主动：

积累经验最快的方式，就是多做事。

做好份内的事，不给别人拖后腿。

有空时，多问问上司、同事有没有什么可帮忙的，助人为乐的同时，会得到更多的指导和锻炼。

别太计较一时得失，该加班就加班，功不唐捐。

3、虚心、致谢：

学校是学习知识的地方，职场是解决问题的地方。

怎样正确把知识运用到工作中，创造价值，是职场中人需要面对的课题。

想象和实操会有很大的区别，当遇到问题时，多向他人请教如何做。

每个人都有优点，能把他人的优点吸收过来，成就自己提升自己，是最大的本事。

不要因为他人意见和你不同，便闹情绪撂挑子。

想学习，就要有魅力让他人愿意教。

那么，你能做的就虚心请教、真诚致谢。

4、承担责任：

没有做过的事情，首战告捷者少，通常会有些小的纰漏。

出了问题，不要推托责任，勇于承担下来，会有更多人愿意帮你！

如果推三阻四，团队会认为你人品有问题，这是大忌。

一个没有经验，人品又不行，很快会被淘汰，或者任其自生自灭。

5、快速学习：

现在是信息时代，没有工作经验，教怎样做人、怎样做事的信息大把。

做足功课，网络、书籍、培训等等，至少让自己见过猪跑，大体方向不出错。

遇到问题，先搜集信息，形成自己的初步意见，再向上司汇报，会更引人注目。

得到教训，先反省总结，哪里做得不好，接下来如何弥补，缺什么补什么，成长更快。

收获成功，记得及时总结，可小范围内分享，复制成功经验，积累自信，螺旋式成长。

6、融入团队，创造价值，与团队一起走得更远。

每个人都是从职场小白走过来的，并没那么可怕，但适当准备还是要的。

多找成功融入职场的同龄人沟通，他们的经验借鉴起来更实用些。

祝你好运！

——段晓岚写于2018.06.13

对于初入职场的每个人来说一切都是那么的陌生 但不要害怕 只要礼貌 和气 热心的对待同事 要多多帮助同事 不要觉得自己卑微 不懂的问题要大胆请教 不要不懂装懂 但也不要耍大牌一副高高在上了不起的样子 对待上司更要尊敬如父 上司安排的工作必须快速的认真完成 不得有办点拖拉 时刻做到积极向上 假如能做到我说的这些 同事和上司不喜欢你都不行 大家说对吗 呵呵

谢谢邀请！

对初入职场的学生而言，有的是青春，可塑性比较强，缺的是经验，踏实做事，虚心做人即可。

怎样才能和同事上司更好地相处呢？

简单总结如下：

1、遵守职场规则，比如尊重、真诚、守时：

守时，是最重要的美德。

经常迟到，不仅会对你做的事失望，也会对你的人失望，久了，你就会被归为辞退一列。

你想获得尊重，请先尊重他人！

比如，讲话、吃饭、走路、坐电梯，领导、同事优先。

你想获得真诚，请先对他人真诚！

比如，看到同事情绪不佳，去关心一下，看能否做些什么。

经常把他人放在眼里、心中，才可能得到相应的回报。

2、勤快、主动：

积累经验最快的方式，就是多做事。

做好份内的事，不给别人拖后腿。

有空时，多问问上司、同事有没有什么可帮忙的，助人为乐的同时，会得到更多的指导和锻炼。

别太计较一时得失，该加班就加班，功不唐捐。

3、虚心、致谢：

学校是学习知识的地方，职场是解决问题的地方。

怎样正确把知识运用到工作中，创造价值，是职场中人需要面对的课题。

想象和实操会有很大的区别，当遇到问题时，多向他人请教如何做。

每个人都有优点，能把他人的优点吸收过来，成就自己提升自己，是最大的本事。

不要因为他人意见和你不同，便闹情绪撂挑子。

想学习，就要有魅力让他人愿意教。

那么，你能做的就虚心请教、真诚致谢。

4、承担责任：

没有做过的事情，首战告捷者少，通常会有些小的纰漏。

出了问题，不要推托责任，勇于承担下来，会有更多人愿意帮你！

如果推三阻四，团队会认为你人品有问题，这是大忌。

一个没有经验，人品又不行，很快会被淘汰，或者任其自生自灭。

5、快速学习：

现在是信息时代，没有工作经验，教怎样做人、怎样做事的信息大把。

做足功课，网络、书籍、培训等等，至少让自己见过猪跑，大体方向不出错。

遇到问题，先搜集信息，形成自己的初步意见，再向上司汇报，会更引人注目。

得到教训，先反省总结，哪里做得不好，接下来如何弥补，缺什么补什么，成长更快。

收获成功，记得及时总结，可小范围内分享，复制成功经验，积累自信，螺旋式成长。

6、融入团队，创造价值，与团队一起走得更远。

每个人都是从职场小白走过来的，并没那么可怕，但适当准备还是要的。

多找成功融入职场的同龄人沟通，他们的经验借鉴起来更实用些。

祝你好运！

——段晓岚写于2018.06.13

对于初入职场的每个人来说一切都是那么的陌生 但不要害怕 只要礼貌 和气 热心的对待同事 要多多帮助同事 不要觉得自己卑微 不懂的问题要大胆请教 不要不懂装懂 但也不要耍大牌一副高高在上了不起的样子 对待上司更要尊敬如父 上司安排的工作必须快速的认真完成 不得有办点拖拉 时刻做到积极向上 假如能做到我说的这些 同事和上司不喜欢你都不行 大家说对吗 呵呵

答，初入职场的年轻人，必然要学会迎合领导的方式。

这不叫阿谀奉承溜须拍马，而是高情商的表现，如果不懂得如何利用情商来与领导相处，可能连获得工作的机会都没有。

凡事都有两面性，任何事都不是绝对的对与错，所以，看起来是阿谀奉承溜须拍马的行为，其背后隐藏的是高情商的解决问题的本质。

看你要如何用综合的角度来理解这个问题。