职语真说观点：在职场中明争暗斗的人多是对自己的能力和实力不自信的人，他们总想通过其它手段来达到自己的某些目的。对于不善斗争的职场人士，最好的反击就是要在职场中拿出自己的业绩，证明自己的能力。
首先，为什么会出现明争暗斗？谈到这里，我们先从历来都很卖座的宫廷影视剧说起，在这些影视剧当中，那些技不如人、才疏学浅、心术不正的配角总是绞尽脑汁，想方设法挑起争端，贬低或打压各方面都强于自己的主角，这些主角应对之策通常都是不予理睬，逆流而上，坚定自己的方向和目标，通过自己的努力和身边人的帮助最终达到成功的巅峰。现实中，我们身边这些明争暗斗之人与他们是何其相似，正途无为便要剑走偏锋。
其次，深陷其中时我们怎么办？我们要了解，那些明争暗斗的人最后结果多半是两败俱伤，能够全身而退的是少数，即便一时能独占鳌头，从长远看也不会有好的下场。好斗之人多有好斗之心，堂而皇之并且变本加厉，多半是由于对方给了他强硬的反馈，这样的话其实是落入他们的节奏了。作为职场人，如果我们深陷其中，给他们最好的反馈就是做一块“海绵”，你给我一个拳头，我能吸纳进去；你给我一块豆腐我能兜得住，最好避免“你硬它就强”的局面。
最后，工作业绩是你最好武器。不可否认的是，身在职场，每天遇见形形色色的人，我们不可能独善其身，总是经意或不经意地参与或者遇到明争暗斗的情况。不管情形怎样变化，一个组织肯定需要踏实做事的人、需要公道正派的人、需要真才实干的人，所有这些最直接的体现就是你的业绩，只要你有，即便是面对上级裁决，属于你的正义可能会迟到，但从不会缺席。
职语真说总结：无论是在工作还是生活中，不善斗争的人士并不是示弱，而是清楚地认识到自己核心优势在哪里。事实上也是如此，唯有脚踏实地，全力以赴才能朝着既定的目标前进。
不参与，即使被卷入进去，也做好自己；
把专职工作完成并且最好，这是你最好的保护色；
不轻易贬低别人，多赞美，我始终坚信，没有人愿意去伤害一个尊重他的人
职语真说观点：在职场中明争暗斗的人多是对自己的能力和实力不自信的人，他们总想通过其它手段来达到自己的某些目的。对于不善斗争的职场人士，最好的反击就是要在职场中拿出自己的业绩，证明自己的能力。
首先，为什么会出现明争暗斗？谈到这里，我们先从历来都很卖座的宫廷影视剧说起，在这些影视剧当中，那些技不如人、才疏学浅、心术不正的配角总是绞尽脑汁，想方设法挑起争端，贬低或打压各方面都强于自己的主角，这些主角应对之策通常都是不予理睬，逆流而上，坚定自己的方向和目标，通过自己的努力和身边人的帮助最终达到成功的巅峰。现实中，我们身边这些明争暗斗之人与他们是何其相似，正途无为便要剑走偏锋。
其次，深陷其中时我们怎么办？我们要了解，那些明争暗斗的人最后结果多半是两败俱伤，能够全身而退的是少数，即便一时能独占鳌头，从长远看也不会有好的下场。好斗之人多有好斗之心，堂而皇之并且变本加厉，多半是由于对方给了他强硬的反馈，这样的话其实是落入他们的节奏了。作为职场人，如果我们深陷其中，给他们最好的反馈就是做一块“海绵”，你给我一个拳头，我能吸纳进去；你给我一块豆腐我能兜得住，最好避免“你硬它就强”的局面。
最后，工作业绩是你最好武器。不可否认的是，身在职场，每天遇见形形色色的人，我们不可能独善其身，总是经意或不经意地参与或者遇到明争暗斗的情况。不管情形怎样变化，一个组织肯定需要踏实做事的人、需要公道正派的人、需要真才实干的人，所有这些最直接的体现就是你的业绩，只要你有，即便是面对上级裁决，属于你的正义可能会迟到，但从不会缺席。
职语真说总结：无论是在工作还是生活中，不善斗争的人士并不是示弱，而是清楚地认识到自己核心优势在哪里。事实上也是如此，唯有脚踏实地，全力以赴才能朝着既定的目标前进。
不参与，即使被卷入进去，也做好自己；
把专职工作完成并且最好，这是你最好的保护色；
不轻易贬低别人，多赞美，我始终坚信，没有人愿意去伤害一个尊重他的人
职语真说观点：在职场中明争暗斗的人多是对自己的能力和实力不自信的人，他们总想通过其它手段来达到自己的某些目的。对于不善斗争的职场人士，最好的反击就是要在职场中拿出自己的业绩，证明自己的能力。
首先，为什么会出现明争暗斗？谈到这里，我们先从历来都很卖座的宫廷影视剧说起，在这些影视剧当中，那些技不如人、才疏学浅、心术不正的配角总是绞尽脑汁，想方设法挑起争端，贬低或打压各方面都强于自己的主角，这些主角应对之策通常都是不予理睬，逆流而上，坚定自己的方向和目标，通过自己的努力和身边人的帮助最终达到成功的巅峰。现实中，我们身边这些明争暗斗之人与他们是何其相似，正途无为便要剑走偏锋。
其次，深陷其中时我们怎么办？我们要了解，那些明争暗斗的人最后结果多半是两败俱伤，能够全身而退的是少数，即便一时能独占鳌头，从长远看也不会有好的下场。好斗之人多有好斗之心，堂而皇之并且变本加厉，多半是由于对方给了他强硬的反馈，这样的话其实是落入他们的节奏了。作为职场人，如果我们深陷其中，给他们最好的反馈就是做一块“海绵”，你给我一个拳头，我能吸纳进去；你给我一块豆腐我能兜得住，最好避免“你硬它就强”的局面。
最后，工作业绩是你最好武器。不可否认的是，身在职场，每天遇见形形色色的人，我们不可能独善其身，总是经意或不经意地参与或者遇到明争暗斗的情况。不管情形怎样变化，一个组织肯定需要踏实做事的人、需要公道正派的人、需要真才实干的人，所有这些最直接的体现就是你的业绩，只要你有，即便是面对上级裁决，属于你的正义可能会迟到，但从不会缺席。
职语真说总结：无论是在工作还是生活中，不善斗争的人士并不是示弱，而是清楚地认识到自己核心优势在哪里。事实上也是如此，唯有脚踏实地，全力以赴才能朝着既定的目标前进。
1.刘汉云，2.晚清进士，3.前朝做过官，4.新政府要员，5.憎恨日本人
职语真说观点：在职场中明争暗斗的人多是对自己的能力和实力不自信的人，他们总想通过其它手段来达到自己的某些目的。对于不善斗争的职场人士，最好的反击就是要在职场中拿出自己的业绩，证明自己的能力。
首先，为什么会出现明争暗斗？谈到这里，我们先从历来都很卖座的宫廷影视剧说起，在这些影视剧当中，那些技不如人、才疏学浅、心术不正的配角总是绞尽脑汁，想方设法挑起争端，贬低或打压各方面都强于自己的主角，这些主角应对之策通常都是不予理睬，逆流而上，坚定自己的方向和目标，通过自己的努力和身边人的帮助最终达到成功的巅峰。现实中，我们身边这些明争暗斗之人与他们是何其相似，正途无为便要剑走偏锋。
其次，深陷其中时我们怎么办？我们要了解，那些明争暗斗的人最后结果多半是两败俱伤，能够全身而退的是少数，即便一时能独占鳌头，从长远看也不会有好的下场。好斗之人多有好斗之心，堂而皇之并且变本加厉，多半是由于对方给了他强硬的反馈，这样的话其实是落入他们的节奏了。作为职场人，如果我们深陷其中，给他们最好的反馈就是做一块“海绵”，你给我一个拳头，我能吸纳进去；你给我一块豆腐我能兜得住，最好避免“你硬它就强”的局面。
最后，工作业绩是你最好武器。不可否认的是，身在职场，每天遇见形形色色的人，我们不可能独善其身，总是经意或不经意地参与或者遇到明争暗斗的情况。不管情形怎样变化，一个组织肯定需要踏实做事的人、需要公道正派的人、需要真才实干的人，所有这些最直接的体现就是你的业绩，只要你有，即便是面对上级裁决，属于你的正义可能会迟到，但从不会缺席。
职语真说总结：无论是在工作还是生活中，不善斗争的人士并不是示弱，而是清楚地认识到自己核心优势在哪里。事实上也是如此，唯有脚踏实地，全力以赴才能朝着既定的目标前进。
不参与，即使被卷入进去，也做好自己；
把专职工作完成并且最好，这是你最好的保护色；
不轻易贬低别人，多赞美，我始终坚信，没有人愿意去伤害一个尊重他的人
职语真说观点：在职场中明争暗斗的人多是对自己的能力和实力不自信的人，他们总想通过其它手段来达到自己的某些目的。对于不善斗争的职场人士，最好的反击就是要在职场中拿出自己的业绩，证明自己的能力。
首先，为什么会出现明争暗斗？谈到这里，我们先从历来都很卖座的宫廷影视剧说起，在这些影视剧当中，那些技不如人、才疏学浅、心术不正的配角总是绞尽脑汁，想方设法挑起争端，贬低或打压各方面都强于自己的主角，这些主角应对之策通常都是不予理睬，逆流而上，坚定自己的方向和目标，通过自己的努力和身边人的帮助最终达到成功的巅峰。现实中，我们身边这些明争暗斗之人与他们是何其相似，正途无为便要剑走偏锋。
其次，深陷其中时我们怎么办？我们要了解，那些明争暗斗的人最后结果多半是两败俱伤，能够全身而退的是少数，即便一时能独占鳌头，从长远看也不会有好的下场。好斗之人多有好斗之心，堂而皇之并且变本加厉，多半是由于对方给了他强硬的反馈，这样的话其实是落入他们的节奏了。作为职场人，如果我们深陷其中，给他们最好的反馈就是做一块“海绵”，你给我一个拳头，我能吸纳进去；你给我一块豆腐我能兜得住，最好避免“你硬它就强”的局面。
最后，工作业绩是你最好武器。不可否认的是，身在职场，每天遇见形形色色的人，我们不可能独善其身，总是经意或不经意地参与或者遇到明争暗斗的情况。不管情形怎样变化，一个组织肯定需要踏实做事的人、需要公道正派的人、需要真才实干的人，所有这些最直接的体现就是你的业绩，只要你有，即便是面对上级裁决，属于你的正义可能会迟到，但从不会缺席。
职语真说总结：无论是在工作还是生活中，不善斗争的人士并不是示弱，而是清楚地认识到自己核心优势在哪里。事实上也是如此，唯有脚踏实地，全力以赴才能朝着既定的目标前进。
1.刘汉云，2.晚清进士，3.前朝做过官，4.新政府要员，5.憎恨日本人
职语真说观点：在职场中明争暗斗的人多是对自己的能力和实力不自信的人，他们总想通过其它手段来达到自己的某些目的。对于不善斗争的职场人士，最好的反击就是要在职场中拿出自己的业绩，证明自己的能力。
首先，为什么会出现明争暗斗？谈到这里，我们先从历来都很卖座的宫廷影视剧说起，在这些影视剧当中，那些技不如人、才疏学浅、心术不正的配角总是绞尽脑汁，想方设法挑起争端，贬低或打压各方面都强于自己的主角，这些主角应对之策通常都是不予理睬，逆流而上，坚定自己的方向和目标，通过自己的努力和身边人的帮助最终达到成功的巅峰。现实中，我们身边这些明争暗斗之人与他们是何其相似，正途无为便要剑走偏锋。
其次，深陷其中时我们怎么办？我们要了解，那些明争暗斗的人最后结果多半是两败俱伤，能够全身而退的是少数，即便一时能独占鳌头，从长远看也不会有好的下场。好斗之人多有好斗之心，堂而皇之并且变本加厉，多半是由于对方给了他强硬的反馈，这样的话其实是落入他们的节奏了。作为职场人，如果我们深陷其中，给他们最好的反馈就是做一块“海绵”，你给我一个拳头，我能吸纳进去；你给我一块豆腐我能兜得住，最好避免“你硬它就强”的局面。
最后，工作业绩是你最好武器。不可否认的是，身在职场，每天遇见形形色色的人，我们不可能独善其身，总是经意或不经意地参与或者遇到明争暗斗的情况。不管情形怎样变化，一个组织肯定需要踏实做事的人、需要公道正派的人、需要真才实干的人，所有这些最直接的体现就是你的业绩，只要你有，即便是面对上级裁决，属于你的正义可能会迟到，但从不会缺席。
职语真说总结：无论是在工作还是生活中，不善斗争的人士并不是示弱，而是清楚地认识到自己核心优势在哪里。事实上也是如此，唯有脚踏实地，全力以赴才能朝着既定的目标前进。
纵观人类的发展历史，无论时代如何变迁，科技如何发展，人性是很难改变的。要回答古代皇上的女人是否真的明争暗斗这个问题，就拿现代社会职场上的女人来说吧，谁不想高高在上、名利双收呢？更何况古代皇上身边的女人呢？汉高祖刘邦死后吕雉还曾想把大臣全部剿灭自己一手遮天呢！其他妃子又有几个不盯着皇后的位子呢？后宫佳丽三千想独得皇上恩宠是何其难，大家为了靠近皇上使出浑身解数，表面看起来风平浪静，背后波涛汹涌、杀机重重。以古论今，亦然如此。